BARCELONA 22 maig (EUROPA PRESS) -
Les tres patronals de la sanitat concertada han ofert als sindicats una reducció del 5% en els sous de la concertada per arribar a un acord sobre el nou conveni col·lectiu, unes negociacions que es prolonguen des de fa anys i que venceran el juliol del 2013, quan es compleixi la data límit per arribar a una solució negociada.
La comissió negociadora, que es va reunir aquest dimarts, va tornar a mostrar tot i això la dificultat de pactar un nou marc regulador, ja que a la reducció estructural del sou, les patronals també demanen "mesures conjunturals" com una reducció de la meitat de les retribucions variables per objectius i que l'altra meitat quedi supeditada a l'equilibri econòmic dels centres.
En un nota conjunta de les tres patronals als seus representants, l'Associació Catalana d'Entitats de Salut (Aces), el Consorci de Salut i Social de Catalunya (CSC) i La Unió reivindiquen també un augment de la jornada laboral anual fins a les 1.668 hores per als torns de dia i de 1.627 per als torns de nit, des de les 1.620 hores actuals.
Alhora, proposen eliminar una de les pagues extraordinàries durant la vigència del conveni o quan es produeixin nous canvis en els paràmetres d'activitat i tarifes que paga el Servei Català de la Salut (CatSalut), com ha succeït els últims anys --l'última vegada la setmana passada, quan es va comunicar un descens del 4,6% en les tarifes d'aquest any--.
"La valoració dels sindicats davant d'aquesta primera proposta per al rellançament del conveni ha estat negativa", reconeixen sense embuts les patronals concertades, ja que veuen inacceptable que la reducció de tarifes i ingressos se centri únicament en la massa salarial.
Per aquesta raó, part dels sindicats han proposat una pròrroga del conveni actual, cosa que les patronals no accepten, en una negociació que durarà amb una nova reunió dimarts que ve.
DIFERENTS PRÒRROGUES
Els convenis de la sanitat concertada, englobada en la Xarxa Hospitalària d'Utilització]Pública (XHUP), porten prorrogant-se de facto des del gener del 2009, quan va acabar la vigència pactada, i tot i que al principi les patronals van oferir algunes millores, tot això ha quedat superat per una reducció d'ingressos i l'obligació de reduir el dèficit des de juny del 2010.
En la justificació de les propostes, les patronals recorden que el CatSalut ja va reduir el 2011 un 3,21% les tarifes i un 10% la compra d'activitat, i que a més deu encara al voltant de 850 milions d'euros pendents de pagament.
Totes aquestes mesures, al costat de l'increment de l'IVA i el fet que en la sanitat pública sí s'hagi pogut imposar un augment de la jornada laboral i una reducció salarial --en el cas de la concertada es dirimeix als tribunals, després de sentències en un i un altre sentit-- fan que la concertada hagi perdut un 14% de competitivitat respecte al sector públic.
"Les patronals considerem imprescindible efectuar tots els esforços que calguin per arribar a un acord amb els sindicats" que permeti unificar els convenis actuals i preservar al màxim l'ocupació, adoptant acords de temporalitat en els casos que sigui possible.
