Publicat 16/01/2018 13:17

Salaris estancats després de tres anys de creixement i inflació a l'1,5%, segons un estudi

Jordi Costa i Ernesto Poveda
EUROPA PRESS

Els directius van guanyar de mitjana un 71% més que els seus treballadors, uns 56.304 euros més

BARCELONA, 16 gen. (EUROPA PRESS) -

Els salaris a Espanya s'han estancat després de tres anys amb un creixement interanual del PIB superior al 3% i una inflació de l'1,5%, segons un estudi presentat aquest dimarts per l'escola de negocis Eada i ICSA Grup.

El salari mitjà brut d'un treballador espanyol va ser el 2017 de 22.793 euros, la qual cosa suposa una disminució del 0,21% si es compara amb el del 2016, en el qual van cobrar 22.841 euros, mentre que el salari mitjà brut del seu directiu va ser de 79.097 euros, el 0,28% més que respecte a l'any passat, en el qual van percebre 78.875 euros.

La diferència de mitjana entre els salaris bruts dels treballadors espanyols i la dels seus directius va ser del 71%, la qual cosa va suposar que els càrrecs més alts van cobrar 56.304 euros més que els seus subordinats.

Amb aquests lleus canvis en la remuneració i l'augment de la inflació respecte a l'any passat, l'estudi assenyala que aquestes categories professionals han perdut poder adquisitiu, excepte els comandaments intermedis, que el 2017 van cobrar de mitjana 40.435 euros bruts, un 2,72% més que el 2016, en el qual van rebre 39.364 euros.

És per això que el president d'ICSA Grup, Ernesto Poveda, ha raonat que malgrat el creixement econòmic registrat durant els últims tres anys, que ha indicat que coincideix amb l'increment de l'ocupació que s'ha produït en aquest període, aquest no s'ha vist reflectit en els salaris.

Per a Poveda, la qualitat de l'ocupació que s'està creant és baixa, característica motivada per una mentalitat a curt termini dels agents econòmics com a resposta a la crisi, la qual cosa "no dona garanties" d'un desenvolupament futur sostingut de l'economia, una en la qual, a més, els treballadors no se sentiran compromesos amb les seves empreses en percebre unes retribucions baixes.

Per sectors, les empreses de la banca i de les assegurances són les que més paguen en totes les categories professionals i les dels sectors del turisme i el comerç, sent el primer el que més contribueix a l'economia espanyola, són les que retribueixen salaris menors als seus treballadors, la qual cosa suposa una diferència del 38% entre tots dos col·lectius.

Per comunitats autònomes, els empleats de Navarra continuen sent un any més els millors pagats a Espanya, amb una retribució mitjana bruta anual de 25.659 euros el 2017, xifra el 12,6 % superior a la mitjana espanyola i els de Extremadura són els que menys cobren, amb un salari mitjà de 18.748 euros, el 17,7% menys que la mitjana nacional.

A Catalunya, la retribució bruta dels empleats va ser el 2017 de 23.037 euros, la dels comandaments intermedis de 41.365 euros i la dels directius de 80.916 euros.

Les dades de l'estudi s'han extret d'una mostra de 80.000 treballadors espanyols, que han estat captats a través d'enquestes directes i de plataformes digitals.




www.aldia.cat és el portal d'actualitat i notícies de l'Agència Europa Press en català.
© 2024 Europa Press. És prohibit de distribuir i difondre tots o part dels continguts d'aquesta pàgina web sense consentiment previ i exprés