L'adreça de CaixaBank presentarà demà un esborrany de l'ERE amb propostes concretes

La direcció de CaixaBank accedeix a "tractar de replantejar" la forçositat dels extincions de l'ERO
EUROPA PRESS - Archivo
Publicat 10/4/2019 18:56:25CET

MADRID, 10 Abr. (EUROPA PRESS) -

La direcció de CaixaBank s'ha compromès a presentar el dijous un esborrany de l'Expedient de Regulador d'Ocupació (ERE) que escometrà en el marc del seu nou Pla Estratègic 2019-2021, segons han informat els sindicats després de la tercera taula negociadora que s'ha celebrat aquesta tarda a Barcelona.

Fonts sindicals consultades per Europa Press han apuntat que es tracta d'un primer text sobre el qual començar a treballar, amb dades i propostes concretes. L'entitat preveu escometre una reducció del 18% de la xarxa d'oficines que, com a conseqüència, afectarà 2.157 persones.

En la reunió d'aquest dimecres, la direcció de CaixaBank ha plantejat un nou procediment de mobilitats de fins a 100 quilòmetres, després de l'oferiment de mobilitats voluntàries. Es tracta d'una proposta inicial que "encara té recorregut", indiquen des dels sindicats.

En concret, la idea de la direcció és que, quan es produeixi una vacant, procuri cobrir-se en un àmbit de 25 quilòmetres, que s'ampliarà a 50 si no hi ha voluntaris i posteriorment a 75 i 100 quilòmetres. Després d'aquest procés, per a les vacants no cobertes s'utilitzaria una "reordenació no voluntària" en la qual s'atendria a la "idoneïtat i perfil professional" dels treballadors, quedant exclosos de la mobilitat directors, sotsdirectors, gestors i plantilla en horari singular.

Les persones només podrien ser mobilitzades una sola vegada i, si hi ha hagut un desplaçament de més de 75 quilòmetres, tindran prioritat de retorn durant un període de dos anys abans de noves contractacions. Els treballadors amb discapacitat no podran ser desplaçats més enllà de 25 quilòmetres.

La compensació que es planteja a partir de 50 quilòmetres des del centre d'origen és de 7.500 euros si és voluntària i de 5.000 euros si és forçosa, amb clàusula de devolució per retorn.

La plataforma Unió Sindical ha insistit posar acotacions a les mobilitats i ha reiterat que solament acceptarà les causades per les extincions en un procediment que estigui "regulat i compensat".

La propera reunió se celebrarà aquest dijous a les 11 hores a Barcelona i està previst que la direcció presenti un esborrany amb les seves propostes concretes. Segons el fixat fins al moment, el període formal de negociacions de l'ERO s'estendrà fins al 8 de maig.

Contador
L'actualitat més visitada a Aldia.cat

www.aldia.cat és el portal d'actualitat i notícies de l'Agència Europa Press en català.
© 2019 Europa Press. Està expressament prohibida la redistribució i la redifusió de tots o part dels continguts d'aquesta pàgina web sense previ i exprés consentiment.