BARCELONA, 23 jul. (EUROPA PRESS) -
Catalunya deixa escapar 1.000 milions d'euros cada any per la pèrdua de talent femení a causa de les dificultats que tenen les dones per reincorporar-se al món laboral després de la maternitat, segons ha explicat la directora de l'Observatori Dona, Empresa i Economia de la Cambra de Barcelona, Anna Mercadé, aquest dimecres en roda de premsa a la presentació del Women 360º Congress, el primer congrés dirigit a la dona directiva i empresària que es farà a l'octubre a Sant Cugat (Barcelona).
Mercadé ha remarcat que la societat es troba en un canvi de paradigma, on la igualtat entre sexes continua sent un "gran problema", i ha destacat que és el moment per marcar nous criteris i reivindicar el lideratge femení.
La directora científica del congrés, Chus Cornellana, ha assenyalat que el perfil de dona directiva és dins la franja d'entre 35 i 55 anys, i que té dificultats per conciliar la vida personal i la laboral.
El Women 360º Congress estarà dirigit a dones empresàries i directives sobretot, ja que pretén ser un espai de reflexió i autoconcienciació, però també estarà obert a homes perquè comprenguin aquesta problemàtica i s'identifiquin amb les reclamacions.
TRENCAR EL SOSTRE DE VIDRE
L'alcaldessa de Sant Cugat, Mercè Conesa, ha explicat que cal un canvi cultural per "trencar el sostre de vidre per arribar a alts càrrecs en les empreses", amb presència majoritàriament masculina fins ara.
Conesa també ha reivindicat el paper de les quotes de dones perquè considera que "encara calen", i ha animat que el congrés de tardor serveixi perquè les dones prenguin consciència de les seves capacitats.
El Women 360º Congress es farà el 16 d'octubre a l'auditori d'ESADE Creápolis, i es tractaran, entre altres temes, el lideratge femení, la governança, la conciliació de la vida laboral i personal, i el control de l'estrès laboral que, segons Cornellana, és més alt entre les dones amb altes responsabilitats empresarials, ja que se senten qüestionades i obligades a demostrar la seva vàlua més que els homes.
