L'associació col·loca el 33% de les persones que atén
LLEIDA, 17 maig (EUROPA PRESS) -
Els Serveis d'Orientació, Formació i Intermediació Laboral de l'Associació de Paraplègics i Discapacitats Físics de Lleida (Aspid) van atendre l'any 2017 1.064 persones amb discapacitat o d'altres col·lectius en situació d'atur i van aconseguir que 345, el 33% s'incorporessin al mercat laboral.
Per trobar aquestes ocupacions els tècnics van visitar 481 empreses, 59 més que el 2016, ha informat l'associació en un comunicat després de la presentació del balanç dels Serveis d'Orientació, Formació i Intermediació laboral de 2017.
La presidenta d'Aspid, Bibiana Bendicho, ha destacat "l'èxit de la metodologia aplicada pels professionals de l'associació que ha permès aconseguir un índex d'inserció laboral històric dels usuaris en arribar al 33%" i ha recordat que els programes de polítiques actives d'ocupació estan oberts a tota la població que estigui en atur i en situació de vulnerabilitat social, ha afegit.
Bibiana Bendicho ha recordat que l'índex d'atur del col·lectiu de triplica el de la resta de ciutadans i ciutadanes i, per millorar la situació, ha demanat que "els programes de polítiques actives d'ocupació de la Generalitat deixin de ser tan estàndards i s'adecuen més a les demandes laborals específiques de la població, del mercat de treball i del teixit empresarial de cada territori".
Per la seva banda, el director territorial a Lleida del Departament de Treball, Assumptes Socials i Famílies, Joan Santacana, ha dit que "el Servei Públic d'Ocupació de Catalunya (SOC) ja està treballant per incorporar convenis a mesura a cada territori, que preveuen la participació de tots els agents socials, per definir estratègies laborals més reeixides".
Santacana també ha dit que estava orgullós de la tasca d'Aspid i ha qualificat la xifra de contractació del 33% aconseguida l'any passat de "hiperinserció" tenint en compte que els usuaris pertanyen a un col·lectiu que té moltes dificultats per accedir al mercat laboral.
