BARCELONA 21 juny (EUROPA PRESS) -
El president d'honor de Grup Borges, Antoni Pont, ha considerat aquest divendres que els empresaris catalans no han de prendre partit sobre el debat sobiranista, sinó adaptar-se als canvis: "És una equivocació que un empresari prengui una posició política".
En un esmorzar davant d'empresaris, després de preguntar-li sobre la consulta i l'efecte d'aquest debat, també ha dit que l'empresari "té les seves pròpies conviccions però ha de tenir la virtut de saber adaptar-se a les canviants circumstàncies", i que una decisió política posa en risc a la pròpia empresa, perquè les situacions canvien contínuament.
Pont ha insistit que la crisi suposa oportunitats per a un país perquè fa sorgir noves idees i projectes, i ha criticat el pessimisme i escepticisme a Espanya: "No tornarem a la situació del 2007 i no serà fàcil la sortida, però ho agreuja aquesta sensació de passotisme i queixa permanent que hi ha".
INTERNACIONALITZACIÓ
Segons ell, els principals factors d'èxit de Borges --fundada en 1896 pel seu pare-- han estat la diversificació de productes --el que ajuda a suavitzar el risc-- i la internacionalització, ja que està en 117 països i té cinc centres de producció i set de distribució en diferents punts del món.
Ha indicat que és líder en exportació d'oli d'oliva envasament en 25 països, líder en vinagres a Espanya, un dels principals operadors d'ametlla i nous del món, un dels més grans exportadors d'ametlles d'Espanya, líder a Rússia en olives i número dos a França, líder als Estats Units en olis, olives i vinagres, i el principal venedor de crispetes a Espanya.
Admet que un dels errors de la companyia ha estat arribar tard a la Xina, del que ha assegurat que han après i ho estan aplicant a l'Índia, on l'empresa té una filial amb una cinquantena de treballadors per a quan "exploti" el mercat organizat, ha dit al Fòrum Europa.
Pont ha considerat un encert la "decisió valenta" d'apartar a la tercera generació de la família de la línia executiva de la companyia i apostar per la professionalització, i ha explicat que Borges advoca per la formació des de d'aquí a l'empresa per captar el talent.
