BILBAO, 18 jul. (EUROPA PRESS) -
DHL Supply Chain Iberia ha manifestat "satisfacció" per la decisió del Tribunal Suprem que declara ferma la sentncia del TSJPV del 2018 en qu establia que DHL no havia vulnerat el dret a la negociació collectiva en informar "directament" els treballadors sobre l'estat de la negociació del conveni i, per tant, no admet a trmit el recurs de cassació que va interposar el comit d'empresa i ELA.
En la sentncia, el TSJPV assenyalava que "no es pot retreure res a l'empresa que es pugui qualificar de vulneració del dret a la negociació collectiva" i va incidir que "van informar, als qui voluntriament hi acudien, de l'estat de les negociacions del conveni, la qual cosa resulta totalment normal".
En aquest sentit, segons ha destacat DHL, la resolució del TSJPV indicava que "cap norma impedeix a l'empresa de relacionar-se i informar directament als treballadors". "Una altra qüestió, per no mereixedora d'empara jurídica, és que al comit li incomodi aquesta conducta com si es cregués el titular exclusiu del dret a la informació", afegia la resolució.
DHL Supply Chain ha mostrat "gran satisfacció" per la resolució i ha assegurat que "ha actuat sempre, i així continuar fent-ho, des del mxim respecte i compromís, tant cap al comit d'empresa, com envers la transparncia informativa a la plantilla que forma l'equip de la companyia". "I és en aquest mbit en el qual ha de situar-se la informació que DHL va proporcionar als treballadors", ha afegit.
