Actualizado 30/03/2017 03:23

L'evolució del Big Data provocarà que el 60% dels nounats treballin en feines que actualment no existeixen

MADRID, 24 Oct. (Portaltic/EP) -

"El 60% dels nens que neixen avui tindran llocs de treball que encara no s'han creat", ha afirmat aquest dilluns la CEO i fundadora de Synergic Partners, Carme Artiagas, durant la Conferència central de la Big Data Madrid 2016, en què ha recordat que "l'Organització per a la Cooperació i el Desenvolupament Econòmics (OCDE) calcula que a Europa se'n van a reduir un 57% els llocs de treball a causa de la intel·ligència artificial, sobretot en els camps menys especialitzats".

"La inversió de capital risc en intel·ligència artificial ha arribat als 600 milions en el primer quadrimestre de 2016. Això suposa 200 milions més que en el mateix període de l'any passat (...) Això implicarà, d'altra banda, hi hagi nous llocs de treball que a dia d'avui no existeixen", ha detallat Artigas.

Durant l'esdeveniment, que es farà del 24 al 30 d'octubre, Artigas ha assegurat que la intel·ligència artificial ja no és ciència-ficció i que "cal democratitzar-la". Tot i això, també adverteix la necessitat d'una regulació en els processos ètics, ja que --segons afegeix-- entre 2030 i 2040 "serem capaços de crear màquines més intel·ligents que l'ésser humà". "Hem de posar l'ètica per davant de la revolució tecnològica", ha postil·lat.

BIG DATA, UN SECTOR CONSOLIDAT

"El repte ara és que el Big Data sigui madur a nivell empresarial", assenyala Artigas, qui també ha apuntat que "un 97% dels projectes de Big Data estan liderats per CEO i un 3% els encapçalen les àrees d'IT de les empreses".

La indústria es focalitza ara en tres reptes principals: el reconeixement d'imatges, de veu i de text. "El Big Data és ja una mica madur i el repte ara és veure com aplicar la intel·ligència artificial al negoci de la millor manera", ha conclòs Artigas.




www.aldia.cat és el portal d'actualitat i notícies de l'Agència Europa Press en català.
© 2024 Europa Press. És prohibit de distribuir i difondre tots o part dels continguts d'aquesta pàgina web sense consentiment previ i exprés