BARCELONA, 4 nov. (EUROPA PRESS) -
El 41,7% del personal docent i investigador (PDI) de les universitats públiques catalanes en el curs 2014-2015 són dones, fet que suposa un increment de dos punts respecte al 39,4% que hi havia al del 2010-2011, ha informat la Secretària d'Universitats i Investigació.
Així ho indica l'informe 'Indicadors de gènere del sistema universitari català', presentat en el marc de la jornada del desè aniversari de la Comissió Dóna i Ciència del Consell Interuniversitari de Catalunya (CIC), que assenyala que les dones representen el 53,7% dels alumnes matriculats i el 66,6% del personal d'administració i serveis (PAS).
Les universitats catalanes han arribat els últims cinc anys a l'equilibri en la contractació de dones com PDI, ja que el 49,25% de les incorporacions han estat dones, una xifra que representava sol el 34,5% fa 20 anys.
Tenen trams d'investigació vius el 42,9% de les dones PDI contractades en les universitats públiques catalanes en els últims deu anys, quan fa més de 20 anys aquest percentatge era del 32,4%.
La majoria femenina entre els alumnes universitaris se sosté en les diverses fases de la carrera investigadora, excepte de l'indicador d'investigadors postdoctorals.
Així, les dones representen un 60,7% del total de titulats de grau, un 55,8% dels titulats de màster, un 50,7% dels investigadors predoctorals i un 50,3% de les tesis llegides, però només el 43% dels investigadors postdoctorals.
En els àmbits de coneixement, les dones tenen una major presència en ciències de la salut (68,5% dels alumnes i 47,5% de PDI) i arts i humanitats (63,8% i 45,1%), mentre que en les que menys és enginyeries i arquitectura (24,9% i 21,8%) i ciències (50,7% d'alumnes i 34,3% de PDI).
Les estadístiques del sistema universitari públic català reflecteixen dificultats per a la igualtat de gènere en els titulars de càtedra, ja que calen dos titulars per a cada catedràtic, mentre que es precisen cinc titulars per a una sola catedràtica.
