BARCELONA, 16 febr. (EUROPA PRESS) -
El Tribunal Superior de Justícia de Catalunya (TSJC) ha suspès cautelarment un article del decret que va aprovar el Govern el setembre per redefinir el procediment d'acreditació de la representativitat de les patronals, i dóna la raó així a Foment del Treball i Fepime --l'organització de pimes integrada en Foment--, que van recórrer la normativa catalana, segons la sentència a què ha pogut accedir Europa Press.
En la sentència, el jutge considera que assignar aquestes quotes de representació és una competència del Govern espanyol i qüestiona el cens d'associats que el Govern exigia a les organitzacions per justificar el seu pes, segons publiquen aquest dimarts diversos mitjans.
El decret, impulsat per l'anterior conseller d'Empresa i Ocupació, Felip Puig, demanava a les organitzacions que demostressin a quantes empreses representen cada una i mentrestant va establir una representativitat del 50% per a Foment del Treball i l'altre 50% per a Pimec.
Foment del Treball considera que ara, la suspensió parcial del decret del Govern obliga a tornar a la situació anterior, en què Foment tenia un 60% de representació, Pimec un 25% i Fepime un 15%.
La representativitat de cada patronal serveix per establir els membres que té cada organització --empresarials i sindicals-- en els òrgans i instàncies de participació de la Generalitat, com el Servei d'Ocupació de Catalunya (SOC) i el Consell de Relacions Laborals.
Foment del Treball i Fepime van recórrer el decret perquè la normativa dictava que una empresa només podia figurar com afiliada en una patronal en el cas que es mostressin vincles entre dues organitzacions, com passa amb Foment i Fepime.
REPRESENTATIVITAT DE FEPIME
El juliol de l'any passat, el Govern va retirar a Fepime la qualitat d'organització 'més representativa', el que li permet estar en les taules de negociació, una decisió aplaudida i reclamada per Pimec, que argumenta que Fepime no pot tenir representativitat perquè no és una organització independent i autònoma, sinó que depèn de Foment del Treball.
Tot i això, el TSJC també va suspendre cautelarment aquesta mesura en espera d'una sentència ferma sobre aquesta qüestió.
