BARCELONA, 8 març (EUROPA PRESS) -
La Comissió Dona i Empresa de Foment del Treball, constituïda el 5 de febrer, s'ha obert aquest dimarts a tots els associats de la patronal amb motiu del Dia Internacional de la Dona amb l'objectiu de treballar a favor de la igualtat de gènere en el món econòmic i empresarial.
Ho farà a través de tres eixos: la formació de directives i empresàries, l'apoderament de la dona i la projecció internacional, ha informat la patronal catalana en un comunicat.
La comissió defensa la flexibilitat laboral per promoure la igualtat de gènere, la diversitat com a element per contribuir a la competitivitat empresarial, i la importància de la racionalització horària per evitar la renúncia, especialment per part de la dona, a llocs de responsabilitat a les empreses.
A més, vol ajudar a acabar amb els desavantatges salarials, de promoció i selecció que constitueixen l'anomenat sostre de vidre per a les dones, i també es proposa treballar, a través d'accions formatives, sobre l'anomenat sostre de ciment: els conflictes que la baixa autoestima professional generen en moltes dones.
La comissió està presidida per la vicepresidenta de Foment del Treball, María Helena de Felipe, i compta amb expertes com Nuria Chinchilla (directora del Centre Internacional de Treball i Família d'Iese), Elizabeth Trallero (Associació Espanyola de Directius i European Women's Management Development), Sara Berbel (directora d'Empowerment Hub) i Beatriz Fernández-Tubau (secretària general d'Afaemme).
