Ha decretat nous serveis essencials, en els quals es pot augmentar la plantilla per normativa
BARCELONA, 22 abr. (EUROPA PRESS) -
El Pla de Recursos Humans 2016-2019 que proposa el Govern d'Ada Colau preveu incorporar 1.900 places a l'Ajuntament durant el mandat, de les quals 800 representarien un creixement net respecte a la plantilla actual, ha explicat el primer tinent d'alcalde, Gerardo Pisarello.
En roda de premsa al costat de Pisarello, el regidor de Presidència i Territori, Eloi Badia, ha ressaltat que aquest increment representaria un augment de la plantilla d'al voltant del 10% sense tenir en compte la dimensió mercantil del consistori, ja que en aquest cas el creixement seria del 7%.
"IMPUGNACIÓ A LA LLEI MONTORO"
Pisarello ha defensat que aquesta mesura representa una "impugnació a la Llei Montoro que es fa a través de mecanismes legals que atorga la Carta de Barcelona, que dóna eines normatives que permeten tirar endavant aquestes polítiques".
Ha destacat que l'objectiu d'aquesta mesura, que s'abordarà en el ple municipal de la setmana que ve, és enfortir i millorar els serveis públics de la ciutat; revertir "la tendència de la privatització", i modernitzar i prestigiar la funció pública.
SERVEIS ESSENCIALS
Després de destacar que van crear un comitè de direcció de Recursos Humans per analitzar les necessitats, Badia ha concretat que han decretat nous serveis essencials, en els que sí es poden convocar places segons la normativa: "En tots els serveis essencials que hem tipificat com a tal, podrem convocar noves borses de treball".
Ha explicat que s'han decretat com a àmbits essencials les guarderies, serveis socials bàsics, els de manteniment de la ciutat --com la neteja, senyalització i parcs i jardins--, l'habitatge social, la formació, les polítiques de feina, la salut i l'extinció i salvament, per als que es convocaran 18 borses de treball durant aquest any.
Badia ha detallat que es convocaran 18 borses de treball per a aquests àmbits durant aquest any, i ha dit que també cobriran les 975 jubilacions previstes durant aquests anys, sobretot situades aGuàrdia Urbana, Bombers i Parcs i Jardins.
A més, reforçaran l'àrea de polítiques de participació --"hem de potenciar el treballar colze amb colze amb veïns"--, la de política d'habitatge i la de serveis socials, amb l'objectiu de reduir els temps d'espera.
20 MILIONS D'AUGMENT NET
Després de preguntar-li pels periodistes, Badia ha ressaltat que la mesura representarà un augment de recursos net de 20 milions, ja que "el moviment general són 32 milions", però hi ha un traspàs del capítol de externalitzacions de 12 milions que es traslladen al de personal.
Pisarello ha insistit a defensar la gestió pública dels serveis, alguna cosa que ha dit que podria impulsar-se o mitjançant la gestió directa o a través d'"una gestió públic-comunitària o amb empreses que compleixin els requisits socials i ambientals".
